華碩轉投資的IC設計公司力智爆出裁員二成,消息波及華碩,外傳華碩內部也遇缺不補、凍結人事。對此,華碩昨(30)日打破沉默,否認相關消息,強調未涉子公司人事管理,華碩內部也未人力凍結,手機事業仍持續徵才。
  力智原本是力晶2005年投資成立的電源管理IC公司,與國內類比IC龍頭立錡訴訟多年後,競爭力降低,引進華碩參與認購,股權逾五成,成為大股東。華碩表示,力智為獨立管理的子公司,由該公司專業經理人依營運狀況與產業變化,做人力規劃跟調整,因不屬於華碩品牌事業範疇,華碩並未涉及其人事管理。
  據指出,力智員工總數超過200人,在這一波人力調整中,大約有10人為非自願性離職,其餘約30人屬自願離職,人力減少約二成。華碩集團對於力智這一波的人力調整,定位為例行性的汰弱留強,對外徵才作業仍持續進行,對外依舊釋出近20個工作職缺。
  力智的電源管理晶片應用範圍廣,包括主機板、NB、手機及行動電源等,客戶端除了大股東華碩外,還有技嘉、微星、聯想及中國大陸華南一帶的PC和行動電源廠等。力智上半年虧損近1.19億元。
  由於日前宏碁也展開台灣人力優化、汰弱留強的動作,引發外界憂心是否因為PC市況不如預期,導致台灣雙A均傳出人力縮減的消息。
  華碩財務長暨發言人吳長榮昨日強調,華碩並無媒體報導遇缺不補、凍結人事的情況。華碩是更審慎規劃費用跟人力,如手機事業因應持續成長,仍需招募更多人才。<摘錄經濟>

 

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