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華碩轉投資的IC設計公司力智爆出裁員二成，消息波及華碩，外傳華碩內部也遇缺不補、凍結人事。對此，華碩昨（30）日打破沉默，否認相關消息，強調未涉子公司人事管理，華碩內部也未人力凍結，手機事業仍持續徵才。
　　力智原本是力晶2005年投資成立的電源管理IC公司，與國內類比IC龍頭立錡訴訟多年後，競爭力降低，引進華碩參與認購，股權逾五成，成為大股東。華碩表示，力智為獨立管理的子公司，由該公司專業經理人依營運狀況與產業變化，做人力規劃跟調整，因不屬於華碩品牌事業範疇，華碩並未涉及其人事管理。
　　據指出，力智員工總數超過200人，在這一波人力調整中，大約有10人為非自願性離職，其餘約30人屬自願離職，人力減少約二成。華碩集團對於力智這一波的人力調整，定位為例行性的汰弱留強，對外徵才作業仍持續進行，對外依舊釋出近20個工作職缺。
　　力智的電源管理晶片應用範圍廣，包括主機板、NB、手機及行動電源等，客戶端除了大股東華碩外，還有技嘉、微星、聯想及中國大陸華南一帶的PC和行動電源廠等。力智上半年虧損近1.19億元。
　　由於日前宏碁也展開台灣人力優化、汰弱留強的動作，引發外界憂心是否因為PC市況不如預期，導致台灣雙A均傳出人力縮減的消息。
　　華碩財務長暨發言人吳長榮昨日強調，華碩並無媒體報導遇缺不補、凍結人事的情況。華碩是更審慎規劃費用跟人力，如手機事業因應持續成長，仍需招募更多人才。<摘錄經濟>

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